罗江县人力资源和社会保障局发布最新招聘信息，诚邀各类人才加入。招聘信息涵盖多个领域，包括社保、就业、人才服务等，提供广阔的发展空间和良好的职业前景。详细信息可通过官方渠道了解，欢迎有志之士踊跃报名，共同为罗江县的繁荣和发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 罗江县人力资源和社会保障局简介
2. 最新招聘信息
3. 岗位职责及任职要求
4. 薪资待遇及福利待遇
5. 联系方式

随着社会的不断发展，人力资源在经济发展中的作用日益凸显，罗江县人力资源和社会保障局始终致力于为广大求职者提供优质的就业机会，为县域经济发展提供有力的人才支撑，本文将详细介绍罗江县人力资源和社会保障局的最新招聘信息，为广大求职者提供求职参考。

罗江县人力资源和社会保障局简介

罗江县人力资源和社会保障局是负责县域内人力资源和社会保障工作的政府部门，致力于促进就业创业、保障劳动者权益、推进社会保障体系建设等工作，本局秉承“以人为本、服务为先”的理念，为广大劳动者提供优质的服务。

最新招聘信息

1、招聘岗位及人数

根据县域经济发展需求，罗江县人力资源和社会保障局计划招聘各类优秀人才，具体招聘岗位、人数如下：

（1）社保经办人员：负责社保业务办理、咨询等工作，招聘5人；

（2）劳动监察协理员：负责劳动监察相关工作，招聘10人；

（3）就业服务专员：负责就业服务、职业介绍等工作，招聘8人；

（4）人力资源开发与管理岗位：负责人力资源开发、管理等工作，招聘2人。

2、招聘条件

应聘者需满足以下条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

（3）具备岗位所需的专业知识和能力；

（4）身体健康，符合岗位要求的年龄、学历、工作经验等条件。

3、招聘流程

本次招聘流程如下：

（1）网上报名：应聘者需在规定时间内登录罗江县人力资源和社会保障局官网进行网上报名；

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单；

（3）考试：包括笔试和面试两个环节；

（4）体检：对考试合格人员进行体检；

（5）公示：对拟聘用人员进行公示；

（6）聘用：签订聘用合同，正式聘用。

岗位职责及任职要求

1、社保经办人员

岗位职责：负责社保业务办理、咨询等工作。

任职要求：具备良好的服务意识，熟悉社保业务相关政策法规，具备一定的沟通协调能力。

2、劳动监察协理员

岗位职责：负责劳动监察相关工作。

任职要求：具备较强的责任心，熟悉劳动法律法规，具备一定的调查、分析能力。

3、就业服务专员

岗位职责：负责就业服务、职业介绍等工作。

任职要求：具备良好的沟通能力，了解就业市场动态，具备一定的职业规划、就业指导能力。

4、人力资源开发与管理岗位

岗位职责：负责人力资源开发、管理等工作。

任职要求：具备人力资源管理相关专业知识，熟悉人力资源管理体系建设，具备较强的组织协调能力。

薪资待遇及福利待遇

1、薪资待遇：本次招聘的岗位薪资待遇根据罗江县人力资源和社会保障局相关规定执行；

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

罗江县人力资源和社会保障局始终关注人才队伍建设，为广大求职者提供优质的就业机会，希望广大有志之士积极报名，加入我们的团队，共同为罗江县经济社会发展贡献力量，我们将秉持公平、公正、公开的原则，选拔优秀人才，为县域经济发展提供有力的人才保障。

联系方式

如有任何疑问，请登录罗江县人力资源和社会保障局官网查询或拨打以下联系电话进行咨询：xxx-xxxx-xxxx，我们期待与您携手共进，共创美好未来！