康县最新干部公示旨在深化透明治理，推动县域发展新篇章。此举旨在公开选拔优秀干部，提高政府工作效率和透明度，促进县域经济社会的持续健康发展。公示内容包括干部的基本信息、工作经历和业绩等，接受社会监督，确保公正公平。这一举措将激发广大干部的工作热情和创造力，为康县的全面发展注入新的活力。

本文目录导读：

1. 康县最新干部公示名单
2. 干部选拔任用过程
3. 新干部的主要特点
4. 新干部的任务与期望
5. 社会监督与公开透明
6. 后续动态

为了深入贯彻落实新时代党的建设总要求，加强干部队伍建设，康县县委、县政府高度重视干部选拔任用工作，经过严格的考察和选拔程序，一批新干部即将走上重要岗位，现将康县最新干部公示，以接受社会监督，促进县域经济社会的持续健康发展。

康县最新干部公示名单

本次公示的干部名单包括多个部门、单位的领导干部，他们分别是（按姓名音序排列）：

1、李华，拟任康县发展和改革委员会主任；

2、张涛，拟任康县教育局局长；

3、王晓明，拟任康县工业和信息化局局长；

4、陈燕，拟任康县文化旅游局局长；

5、刘峰，拟任康县财政局局长；

6、郭宏伟，拟任康县自然资源局局长；

7、张建国，拟任康县交通运输局局长；

8、李冬梅，拟任康县卫生健康委员会主任；

9、马超，拟任康县公安局局长。

干部选拔任用过程

本次干部选拔任用工作严格按照公开、公平、公正的原则进行，通过组织推荐、民主推荐等方式确定候选人；对候选人进行严格的考察和评估，包括德、能、勤、绩、廉等方面的综合评价；经过县委常委会讨论决定，确定公示名单，整个选拔过程充分体现了新时代好干部标准，注重实绩和群众口碑。

新干部的主要特点

本次公示的新任命的干部具有以下特点：

1、学历层次高：新任命的干部普遍具有较高的学历，具备扎实的专业知识和较强的业务能力。

2、年富力强：新任命的干部年龄结构合理，年富力强，具有旺盛的工作精力和充沛的发展潜力。

3、基层经验丰富：许多新任命的干部在基层工作多年，具有丰富的基层工作经验，对康县的经济社会发展情况有深入的了解。

4、群众基础好：新任命的干部在工作中注重群众利益，具有良好的群众基础，得到广大群众的信任和支持。

新干部的任务与期望

新任命的干部将肩负起推动康县经济社会发展的重要职责，他们将以崭新的姿态、饱满的热情投入到工作中，为推动康县高质量发展作出积极贡献，我们也期望新任命的干部能够廉洁奉公、勤政为民，不断提高自身素质，为康县的繁荣稳定作出更大贡献。

社会监督与公开透明

康县县委、县政府高度重视社会监督，本次干部公示旨在接受社会监督，增强干部选拔任用工作的透明度，公示期间，欢迎社会各界通过来电、来信、来访等形式反映问题，我们将对反映的问题认真调查核实，并根据调查结果作出相应处理。

本次康县最新干部公示是康县深化透明治理的重要举措，体现了县委、县政府对干部选拔任用工作的高度重视，我们相信，在县委、县政府的领导下，新任命的干部将不负重托，勇担使命，为康县的经济社会发展作出积极贡献，我们也希望广大干部群众积极参与社会监督，共同推动康县县域发展迈入新的篇章。

后续动态

公示期结束后，新任命的干部将正式履职，我们将继续关注康县最新干部队伍的动态，报道新任命的干部在推动康县经济社会发展中的新举措、新成效，请广大干部群众关注官方媒体，共同见证康县发展的新篇章。